11 exempel på traditionella könsroller

I den här artikeln

• Vad är traditionella könsroller?
• 11 typer av traditionella könsroller
• Varför vi har könsroller
• Nackdelar med traditionella könsroller

Syftet med samhället är prisvärt. Ingen kan hävda att det är användbart att arbeta tillsammans där vi alla har våra roller för att stödja varandra. I slutändan främjar vi tillsammans ett hälsosamt liv för alla. Tyvärr är ingenting perfekt och fixat traditionella könsroller leder ofta till diskriminering och ångest.

Vad är traditionella könsroller?

Listan över traditionella könsroller i äktenskapet varierar subtilt över kulturer. Ändå är det sociala förväntningar på hur män och kvinnor ska bete sig. I allmänhet är de flesta samhällen överens om att den traditionella definitionen av könsroller säger att kvinnor är mer vårdande och män är mer dominerande.

Traditionella könsroller i relationer finns för att dela upp det arbete som måste göras för att stödja familjer och samhälle i stort.

Tanken är att vi utnyttjar våra naturliga färdigheter. Till exempel ser människor kvinnor som mer skonsamma och omtänksamma. Så de blir det uppenbara valet att ta rollen som vårdgivare hemma.

Medan arbetsdelningen är vettig på större nivå kan det få katastrofala konsekvenser. Det beror på att traditionella könsroller inte tar hänsyn till individuella preferenser. Detta leder till dom när människor försöker bryta sig loss från listan över kvinnliga könsroller, eller manliga, för att etablera sitt eget sätt att göra saker.

Som detta kapitel om kreativitet förklarar till exempel kan könsrollförväntningarna leda till underprestation och låg kreativitet i skolan. Det beror på att för att vara kreativ måste du kombinera känslighet, en traditionellt kvinnlig egenskap, med självständighet, mer typisk för de flesta traditionella manliga roller i samhället.

11 typer av traditionella könsroller

Exempel på könsroller är varierande och sträcker sig från beteendemässiga till arbets- och personlighetsskillnader. Samhället tenderar sedan att belöna efterlevnaden och utrota dem som försöker vara sig själva.

Vissa förändringar sker med könsroller i relationer med fler kvinnor som går in i vetenskapskarriärer och överger hemmafru. Även om det verkar som om män fortfarande håller fast vid idén om traditionella könsroller, som denna forskning sammanfattar.

1. Män tjänar pengar

Traditionella make- och hustruroller delas vanligtvis mellan den manliga försörjaren och den kvinnliga hemmafruen. Detta kom ursprungligen från jordbruksinflytande där muskler och styrka behövdes för att arbeta verktygen.

Som denna professor i ekonomi beskriver i sin artikel om ursprunget till traditionella könsroller, förändras nu övertygelser eftersom arbetsverktyg inte längre behöver muskelstyrka.

 Relaterad läsning: Rollen som en modern make

2. Kvinnor lagar hemma

Traditionella könsroller i äktenskapet betyder vanligtvis att kvinnor gör matlagning, städning och mathopping. Det antas att de naturligtvis dras mot matlagning och passar bättre för detta ansvar.

Könsrollerna är baserade på den traditionella uppfattningen att kvinnor är mer skickliga i de flesta frågor relaterade till att ta hand om hushållet. Även intressant, dominerar män fortfarande kockyrket inom livsmedelsindustrin.

Relaterad läsning: Könsroller i relationer- varför välja alternativ a?

3. Ridderliga män

Traditionella relationroller inkluderar mannen som skyddar kvinnorna. Det kan vara allt från att bära saker för henne att öppna dörrar. Du kan också se män gå vid vägen för att skydda kvinnor från bilar.

Uppfattningen att "män inte gråter" bygger på denna uppfattning att män är ridderliga och starkare än kvinnor, både fysiskt och mentalt. Således ses de som skyddare och vårdare av kvinnor.

4. Jobbval

Icke -traditionella könsroller är när kvinnor blir ingenjörer och män går med i läraryrket, till exempel. Tyvärr betalas kvinnor fortfarande mindre än män för samma jobb men som enligt den här artikeln om könslönen av We Forum.

5. Beteendenormer

Traditionella relationroller inkluderar också beteenden. Så många familjer antar att män är mer intelligenta och driver sina söner till vidareutbildning. Å andra sidan lär kvinnor att de borde fokusera på att hitta en man.

Titta på den här videon för att upptäcka vad vi vet från neurovetenskap och hur det finns försumbara skillnader i vår hjärnanatomi.

Både manliga och kvinnliga hjärnor är plastiska och kan justera och lära sig så mycket eller så lite som individen väljer:

6. Vård kontra disciplin

Traditionella relationer regler säger att kvinnor är de omtänksamma som visar känslor. Kvinnor blir den primära vårdaren hemma eftersom män är de tuffa som gör disciplinen.

7. Klädstil

Det är användbart att överväga mode när man undrar, ”Vad är traditionella könsroller.”Hur många flickors babykläder är rosa medan pojkekläder är blå? Även på arbetsplatsen antar många att kvinnor bär kjolar och män bär byxor.

8. Barnleksaker

Listan över kvinnliga könsroller inkluderar hur vi leker som barn. Samhället förväntar sig att pojkar ska leka med bilar och göra Meccano -tåguppsättningar medan flickor leker med dockor. Detta bidrar vidare till trycket att pojkar är tuffa och inte gråter men flickor är fria att uttrycka sina känslor.

9. Hemmafru

Traditionella könsroller i relationer innebär att kvinnor stannar hemma och tar hand om huset. Ordet hushus är inte i vardaglig användning även om andelen män som tar på sig denna roll kanske ökar, som denna studie antyder.

Relaterad läsning: Hur man är de perfekta hemmafru-10-sätten

10. Hobbyförväntningar

Traditionella manliga roller i samhället involverar också den typ av hobbyer som människor tar på sig. Till exempel går män och spelar golf eller fotboll medan kvinnor går med i stickgrupper. Naturligtvis är detta inte så mycket fallet i västerländska samhällen längre men det finns fortfarande några kvarvarande trosuppfattningar.

11. Personlighet

Exempel på könsroller täcker också personlighet. Samma egenskaper hos män och kvinnor beskrivs inte på samma sätt. Så män är självsäkra och övertygande men kvinnor är bossiga och påträngande för att citera några exempel.

Varför vi har könsroller

Den traditionella definitionen av könsroller säger kulturellt accepterat beteenden som män och kvinnor bör anta enligt deras kön. Biologiska skillnader citeras ofta som anledningen till att vi har traditionella könsroller.

Som ni kan föreställa er, involverar traditionella make- och hustruroller kvinnorna som tar hand om barnen medan män jagar efter mat. I den här eran tillhandahåller de pengar från sina jobb. Idén bakom dagens hemmafru liknar mycket jägare-samlare-metoden från när vi bodde i grottor.

Icke -traditionella könsroller är när män och kvinnor byter sina positioner. Så kvinnan kan ha ett högre betalande jobb vilket innebär att hennes man blir en hemma-pappa. Naturligtvis strider detta mot listan över traditionella könsroller i äktenskapet så att andra kan hånas denna strategi.

Vi tar alla roller i våra liv oavsett om detta är hemma eller med våra vänner och kollegor. Detta gör oss mer effektiva. Ändå ifrågasätter många kulturer nu om vår biologi är tillräckligt med en anledning att ha traditionella könsroller.

När allt kommer omkring behöver kvinnor inte extra muskler för att göra ett skrivbordsjobb. Till och med militären öppnade sina dörrar för kvinnor efter andra världskriget. Vi har verktygen och vi vet nu att våra hjärnor kan anpassa sig till vad som helst och plocka upp så kallade manliga eller kvinnliga egenskaper vid behov.

Nackdelar med traditionella könsroller

Könsroller i relationer kan vara kvävande och restriktiva. Studier visar att flickor påverkas i ung ålder för att tro att de behöver skydd medan deras utbildning ofta begränsas av samhällets förväntningar.

Det språk vi använder varje dag förstärker traditionella könsroller för kvinnor. Kvinnor påminns ständigt om att vara lugna och passiva. De berömmer sedan för att vara aggressiv medan samma beteende hos män lovas som förtroende.

Sådant dömande språk och fast traditionella relationsregler kan skada självkänsla. Många kvinnor kommer till exempel att försöka överensstämma genom att undertrycka vissa egenskaper och känslor. Män kan också offra att ha en djup relation med sina barn genom att prioritera arbete och så aldrig vara hemma.

Inte bara kan människor inte riktigt uppfylla sin potential med fasta traditionella könsroller utan samhället lider också. Utan kvinnliga ingenjörer eller fler manliga sjuksköterskor drar företag och yrken inte nytta av att ha olika kompetensuppsättningar i sina team.

IMF bevisar vidare i sin studie att stänga könsgapet kan öka BNP med 35% för de länder med den högsta ojämlikheten. Dessutom kommer människor att vara lyckligare. De kan äntligen ta på sig lika roller och närvaro i sina barns liv utan förväntningarna.

Slutsats

Liketternas kraft kan hålla tillbaka någon av oss. Tyvärr är vi konditionerade till traditionella könsroller från en mycket tidig ålder av våra familjer, skolor och vänner. Medan det förändras är det värt att utmana dig själv när du granskar listan över beteendeförväntningar för att se om du bryter bort från normen eller inte.

Så snarare än att naturligtvis falla i traditionella könsroller för kvinnor, som hemmafruar eller män, som försörjaren, arbetar med en tränare.

Att förstå traditionella könsroller hjälper dig att upptäcka vem du är och vad du verkligen vill ha i det här livet. Det betyder att förstå och ifrågasätta din inre övertygelse för att befria dig själv och leva ett uppfyllt liv som överskrider regler och förväntningar.